Darbinieces “nepiemērotie” e-pasta ziņojumi ārpus biroja turpina viņu sagādāt nepatikšanas

Tendences

Padomājiet par savu tipisko ārpusbiroja e-pastu. Kā tev tas izskatās? Iespējams, tas ir ziņojums, kurā norādīti datumi, kad persona, ar kuru sazināsies, nebūs pieejama darba e-pastā, un kad viņš atgriezīsies, vai ne?

Nu, ja jūs atbildējāt, ka tajā ir īss stāsts, kurā iesaistīti dažādi dzīvnieki, tad jūs un šis TikToker vārdā Teo ( @chefmoisere ) droši vien sanāktu diezgan jauki.

Raksts turpinās zem sludinājuma

Viņa ierakstīja vīrusu TikTok, kas ir uzkrājis vairāk nekā 1,9 miljonus skatījumu, par to, kā viņas menedžeris nebija pārāk apmierināts ar mākslinieciskajām licencēm, ko viņa paņēma kopā ar saviem ārpus biroja e-pastiem. Teo nepiekrīt sava menedžera viedoklim, tomēr lietojumprogrammā bija daudzi lietotāji, kuri domāja, ka viņai vajadzētu ņemt vērā sava priekšnieka padomu.

Teo sāk savu video, skatoties tieši kamerā. Teksta pārklājums viņas klipā skan: 'OOO e-pasts turpina man iedzīt nepatikšanas,' viņa raksta, klipa beigās pievienojot skumju seju.

Viņa dalās savās darbavietās ar saviem ziņojumiem, pulējot brilles un runājot kamerā.

Raksts turpinās zem sludinājuma

'Tāpēc es nepārtraukti saņemu 'sarunas ar' no sava priekšnieka par tieši to pašu situāciju, no kuras es, šķiet, nemācās,' viņa norāda.

Pēc tam viņa informē TikTok lietotājus, ka vēlas pievērst viņu uzmanību šim jautājumam, lai viņi varētu to novērtēt un izteikt savu viedokli par šo jautājumu.

Raksts turpinās zem sludinājuma

'Tāpēc es gribēju jums to atnest. Jo jūs darāt man zināmu, ja es pārlieku reaģēju, ja es traucos vai vienkārši izkrītu, jo es īsti nesaprotu,' viņa saka viņas skatītāji. 'Es esmu rakstījis šos ārpus biroja e-pasta ziņojumus, un tie ir ļoti jauki, vai ne?

Sākumā tie bija kā jautri stāsti par piedzīvojumiem, kas saistīti ar vāverēm un haizivīm, un tie būtu patiešām jautri kā mazi stāsti, kurus varat lasīt, kad zināt, ka manis nav.

Kamēr Teo uzskatīja, ka šīs anekdotes ir jaukas un jautras, viņas vadītājs acīmredzot nepiekrita šim noskaņojumam un darīja zināmu, ka viņi nenovērtē šos e-pasta stāstus.

Turpinot darbu ar TikTok, Teo teica, ka viņas priekšnieks viņai teica: 'Jūs to nevarat darīt. It kā tas nebūtu smieklīgi. Viņi saka, ka tas nav profesionāli, piemēram, jūs nevarat darīt tādas muļķīgas lietas. , labi, forši.'

Raksts turpinās zem sludinājuma

Teo nolēma mainīt savu e-pastu toni un noskaņu. 'Es to mainīju un sāku padarīt stāstus daudz nopietnākus, un tiem bija tāds kā vēsturisks konteksts. Un tajos bija jautri fakti, un tie bija gluži kā... lieliski izstrādāti stāsti. Un tad viņš atkal nāk pie manis un ir tāds kā , nē, viņi nevar būt, jūs zināt tādus stāstus.

Raksts turpinās zem sludinājuma

Viņa turpināja, norādot, ka viņas priekšnieks dubultoja savu sākotnējo komentāru: 'Viņiem ir jābūt kā profesionāliem, un jūs zināt, neatkarīgi no tā.' Teo uztvēra kritiku un nolēma tālāk piemērot savu priekšnieku kritiku viņu ārpus biroja e-pastiem. 'Tāpēc man bija labi, tāpēc es to atkārtoju vēlreiz, un mans pēdējais sniedz labsajūtas padomus.'

Teo aprakstīja, kādus padomus par veselību viņa varētu dalīt ar saviem kolēģiem. 'Piemēram, kā izstiepties pie rakstāmgalda. Kā praktizēt apzinātību. Ziniet, kā nodrošināt, lai jūs piecelties un iet ik pēc divdesmit minūtēm. Ja ilgu laiku pavadāt pie sava rakstāmgalda, tāpat kā labsajūtas lietas. '

Raksts turpinās zem sludinājuma

Šķiet, ka šāda veida padomi viņas e-pastā vēl vairāk izraisīja viņas vadītājas dusmas. 'Pastāstiet, kāpēc man šodien bija vēl viena saruna ar šo vīrieti. Par to, cik tas ir neprofesionāli. Kā neprofesionāls ir e-pasts ārpus biroja?' TikToker jautāja viņas skatītājiem.

Raksts turpinās zem sludinājuma

Turpinot, viņa paziņoja: 'Piemēram, es esmu ārpus amata. Un tas burtiski ir tikai jautrs, dīvains stāsts? Un jūs sakāt, ka tas ir neprofesionāli? Piemēram, kā tas ir neprofesionāli?' viņa vēlreiz jautāja.

Turklāt viņai šķiet, ka viņas menedžeris lieki apslāpē izteiksmes daļiņu, ko viņai izdevās radīt sev, izmantojot ārpus biroja ziņojumus darbā.

'Un es vienkārši jūtu, ka manu personību šobrīd apslāpē korporatīvā Amerika,' viņa teica tieši kamerā. 'Tātad es esmu gluži kā izkļūt ārā. Bet sniegt jums desmit veidus, kā jūs varat būt nedaudz veselīgākam pie sava rakstāmgalda, ir neprofesionāli?!' šajā video vietā viņa neizpratnē skatās kamerā.

Raksts turpinās zem sludinājuma

Viņa noslēdza savu klipu, pajautājot citiem TikToker lietotājiem, vai viņa ir nepareizi, jo ir apmulsusi un šķietami nedaudz satraukta par kritiku, ko viņa piedzīvoja darba vietā saistībā ar viņas ārpus biroja e-pastiem.

Raksts turpinās zem sludinājuma

Nešķita, ka Teo video komentāru sadaļā bija pārāk daudz cilvēku, kuri juta līdzi viņas nožēlojamajai situācijai. Viens cilvēks vienkārši rakstīja: 'Es nesaprotu to, ko jūs nesaprotat.'

Kamēr cita persona uzskata, ka viņas menedžeris deva viņai daudz iespēju situāciju labot: 'Viņš par to runāja ar jums PĀRĀK daudzas reizes.'

Citi atzīmēja, ka viņai ir dažādas vietas, kur radoši izpausties. 'Varbūt sāciet biļetenu vai emuāra draugu,' rakstīja viens TikTok lietotājs.

Kāds cits teica, ka nebūtu prātīgi no viņas puses apdraudēt savu darbu par kaut ko tādu, ko viņi, šķiet, uzskatīja par nenozīmīgu. 'Šis nav darba tirgus, lai māsā spēlētos.'

Raksts turpinās zem sludinājuma

Cits TikToker piebalsoja šim noskaņojumam: 'Šis nav kalns, kur nomirt, lol.'

Un tad bija kāds lietotājs, kurš rezumēja Teo atbildi uz viņas video: 'Vai es kļūdos?' Visi 6000 komentāri: 'JĀ.'

Kā tu domā? Vai Teo vajadzētu ņemt vērā padomu no citiem TikTok lietotājiem? Vai arī viņai ir doma, ka īsu stāstu un/vai emuāra ierakstu ievietošana ārpus biroja e-pastiem nav nekas nepareizs?